Werken bij TWW: familie Mulder

Het leer-stage-werktraject zoals dat al jaren wordt toegepast in de grond-, weg- en waterbouw is beproefd. Het is een goede combinatie van theorie eigen maken, vertrouwd raken met de praktijk, zelfstandigheid vergroten en praktijkuitvoering. Zoons Jelle en Jorrit bevalt het goed om te werken én te leren.

Vader Gerrit begon zes jaar geleden bij TWW als uitvoerder. Gerrit: “De afgelopen jaren heb ik al aan veel mooie projecten mogen werken voor TWW. Je komt op allerlei verschillende plekken in de buurt en dat maakt het mooi. Nu ben ik aan het werk in de Vijfhoek in Oldenzaal en dit is ook een mooi en veelzijdig project. Hier zit rioolwerk in maar ook straatwerk en zelfs archeologie.”

Zoon Jelle had al een keer eerder kennis gemaakt met zusterbedrijf Dusseldorp. Jelle: “Voordat pap bij TWW kwam, had ik al een keer stage gelopen bij Dusseldorp. Dat beviel toen zo goed dat ik na het behalen van mijn opleiding Middenkaderfunctionaris infra heb gesolliciteerd bij Dusseldorp. Ik werk nu als assistent uitvoerder bij Dusseldorp op de locatie in Eibergen. Eén dag in de week ga ik nog naar school. Op de HAN in Arnhem volg ik de opleiding civiele techniek. Mijn uiteindelijke doel is om uitvoerder te worden.”

Jorrit, de jongste van familie Mulder, hoeft maar 1,5 kilometer te fietsen naar zijn werk en is dan al op locatie. Jorrit: “In het eerste en derde leerjaar van mijn opleiding Middenkaderfunctionaris Infra heb ik al stage gelopen bij het Reststoffencentrum in Borne bij Dusseldorp. In de vakanties en vrije dagen van school ben ik ook in Borne te vinden. Ik help de werkvoorbereiders en uitvoerders. Dit is een mooie kans om praktijk met theorie te combineren. Ik leer er veel van.”

Dat beide zoons bij Dusseldorp werken is een bewuste keuze. Gerrit: “Vanaf het begin heb ik gezegd dat het beter is om geen stage of werk te zoeken bij TWW in dezelfde functie als ik bekleed. Ze zijn zo altijd de zoon of vader van. Terwijl het juist de bedoeling is dat ze hun zelfstandigheid vergroten en verantwoordelijkheid nemen voor de uitvoering van een project. Ze moeten hun eigen broek ophouden en ik bemoei me er verder niet mee. Als ze tips willen, mogen ze me uiteraard altijd bellen. Maar ze moeten vooral lekker hun eigen ding doen.”

Over ReintenInfra zijn ze alle drie positief: Gerrit: “Het is een fijne werkgever. Alle deuren bij ReintenInfra staan open. Je kunt altijd appen of bellen. Het contact is goed. Dat maakt het dat het voelt als je ‘eigen bedrijf’.” Zoons Jelle en Jorrit zijn het eens met hun vader: “De sfeer in het bedrijf is goed. Het is gemoedelijk en je wordt met open armen ontvangen.”

Ook op vakantie komt het onderwerp werk soms aan bod bij de familie Mulder. Gerrit: “Wij waren een aantal weken geleden een paar dagen weg en kwamen langs een project van Jelle. Met de hele familie hebben we even gekeken hoe het er nu bij ligt. Jelle: “Het is mooi om te laten zien wat je hebt gedaan en dat het er nog steeds mooi bij ligt. Daarna zijn we over gegaan op vakantie vieren.” Buiten het werk is de familie zeer sportief. Gerrit: “We zijn altijd sportief bezig. Samen zitten we op bootcamp in Borne.”

Vorig jaar was de familie nog vertegenwoordigd met drie. Maar nu hoort ook Maaike bij de ‘ReintenInfra-familie’. Maaike is de vrouw van Gerrit en moeder van Jorrit en Jelle. Sinds begin dit jaar is ze te vinden in onze nieuwbouw in Borne. Maaike: "Ik werk in de geweldige brasserie en maak daar voor mijn collega's en gasten een smakelijke lunch. Hoe het werk haar bevalt? "Erg goed!" zegt Maaike. En dat is nog maar zacht uitgedrukt... Maaike is erg blij met haar fijne werkplek.